金秋十月，碩果可期。10月12日下午，上綠集團召開“決戰100天，決勝2020”動員大會，動員廣大員工再鼓干勁、再立新功，大干一百天、決戰四季度、圓滿完成全年目標任務，為明年集團“十四五”開局、后年動物園一期項目開園營業奠定關鍵的堅實基礎。集團黨委書記、董事長丁毅出席并講話，韓偉主持會議，林起偉、徐子楠、黃國愛、劉光順、葉超等集團領導，各子公司、機關各部門全體員工參加會議。

      丁毅就開展好“決戰100天，決勝2020”活動，提出五點要求。

      一是要深化認識，彰顯國企使命擔當。從宏觀層面來看，開展百日決戰是彰顯國企擔當的戰略考量，是助力“六穩”“六保”的有力舉措。從績效考核來看，開展百日決戰是完成全年目標任務的現實需要。從時機選擇來看，開展百日決戰是乘勢而上的科學選擇。

      二是要緊盯目標，把握重點科學施策。要突出重點，把握好關鍵時間節點。要緊盯目標，掛圖作戰。在工作能力上見高低、在項目建設上分勝負、在項目推進上比優劣，每天有戰報、每周開例會、每月都調度。

      三是要合力攻堅，掀起項目建設高潮。要做到常態化調度、搶前抓早，跟時間賽跑。要按照分層調度原則，項目單位、分管領導、主要領導三個層級調度。通過倒逼、倒推、倒查來統籌活動推進，及時收集、交辦、督辦、跟蹤項目建設中的問題。要做到全天候保障、零事故施工、高質量學習、全方位宣傳、精細化考核。

      四是要正視困難，練就破解難題本領。要破解難題，深入調研、科學決策。要破解難題，就必須敢于擔當、直面難題。要破解難題，就必須雷厲風行、強化執行。要破解難題，就必須大膽探索、勇于創新。

      第五，要堅守底線，努力打造廉潔國企。要堅守紀律底線，要牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規范自己的一言一行。要堅守法律底線，要弄清楚什么事能干、什么事不能干，心中高懸法律的明鏡，手中緊握紀律的戒尺，胸中知曉做事的尺度。要堅守政策底線，要不折不扣地學習和執行黨的路線方針政策，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。要堅守道德底線，要用社會公德、職業道德、家庭美德等道德規范來約束自己的言行，堅守最基本、最樸素的做人做事底線。

      風正時濟，自當破浪前行；任重道遠，更需快馬加鞭。丁毅寄語各子公司和各部門要緊緊咬住目標，高揚“不破樓蘭終不還”的精神、“狹路相逢勇者勝”的斗志、“千磨萬擊還堅勁”的韌勁，破除重重阻礙，闖過道道難關，一鼓作氣，鍥而不舍，大干百天，決勝2020，為集團高質量跨越式發展不懈努力奮斗。

      動員大會上，集團各子公司、項目部、機關部門的8位代表圍繞正在開展的工作和接下來一百天的行動目標、落實方案作了表態發言。